ERGONOMIE: PRAP IBC Formation Initiale
Version du programme : 2
Type de formation
PrésentielDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiERGONOMIE: PRAP IBC Formation Initiale
La méthode s’inscrit dans une démarche ergonomique participative qui fonctionne comme un projet. La formation PRAP IBC doit être adaptée à l’activité et à la culture de l’entreprise. Agir ensemble et à tous les niveaux de l’entreprise permet une appréhension globale du risque, depuis son origine jusqu’au problème rencontré sur un poste précis. Dans ce cadre, l’information et/ou la formation de chacun des acteurs de l’entreprise constitue une étape primordiale de la maîtrise du risque de TMS.
Objectifs de la formation
- Se situer en tant qu’acteur de prévention des risques liés à l’activité physique dans son entreprise, établissement ou collectivité.
- Observer et analyser sa situation de travail en s’appuyant sur le fonctionnement du corps humain, afin d’identifier les différentes atteintes à la santé susceptibles d’être encourues.
- Participer à la maitrise du risque dans son entreprise.
Profil des bénéficiaires
- Formation destinée au personnel ayant une part importante d’activité ou de travail physique : manutention manuelle, port de charges, travaux ou gestes répétitifs, postures de travail prolongées, utilisation d'engins ou d'outils exposant à des chocs, des heurts ou des vibrations ...
- Aucun
Contenu de la formation
Se situer en tant qu’acteur de prévention des risques liés à l’activité physique dans son entreprise, établissement, collectivité
- Comprendre l’intérêt de la prévention
- Connaitre les risques de son métier
Observer et Analyser sa situation de travail en s’appuyant sur le fonctionnement du corps humain, afin d’identifier les différentes atteintes à la santé susceptibles d’être encourues
- Caractériser les dommages potentiels liés à l’activité physique en utilisant les con-naissances relatives au fonctionnement du corps humain.
- Observer son travail pour identifier ce qui peut nuire à sa santé
Participer à la maîtrise du risque dans son entreprise, établissement, collectivité
- Proposer des améliorations de sa situation de travail
- Faire remonter l’information aux personnes concernées
- Se protéger en respectant les principes de sécurité et d’économie d’effort
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Grille de certification INRS pour évaluer les acquis
- Délivrance du Certificat PRAP si les acquis sont validés
- Remise d’une attestation de formation avec mention des acquis
- Questionnaire de satisfaction à chaud
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets et mises en situation
- Remise d’un livret synthétisant les points clés vus en formation
Modalités de certification
- Le salarié devient acteur de sa santé et de sa sécurité. Il est capable de proposer de manière concertée, des améliorations techniques et organisationnelles sur lesquelles il a possibilité d’agir.
- Évaluation sur une observation et analyse d’une situation de travail dangereuse.
- 2 ans
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Formation accessible aux personnes en situation de handicap Référent Pédagogique et Handicap de l’Organisme : Julien FONTAINE - Tel : 0262 150 950 - Mail : formation@star-aid.fr